人材トレンド2021：先行き不透明な状況下での人材獲得・定着戦略とは
英国ロンドンに本社を置くペイジ・グループは、アジア太平洋地域の12の国と地域の5,500社 21,000名を対象とした調査レポート「人材トレンド2021 – ニューノーマル時代に考えるデジタル化・スキル人材不足・女性のリーダーシップ」を発表しました。<br />
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人材トレンド2021<br />
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◆調査結果(出典：マイケル・ペイジ・ジャパン「人材トレンド2021」)<br />
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≪業績回復・長…
Source: プレスリリース新着